公务员的职级与级别划分是我国行政体系中的重要组成部分，清晰的职级划分有助于明确职责、提高行政效率。以下是根据相关内容对公务员职级与级别从高到低的详细介绍。

正国级

正国级是公务员职级中的最高级别，处于国家权力的核心层，主要包括国家主席、总理、政治局常委等职务。这些职位承担着国家最高决策和领导职责，统筹全国各项重大事务，对国家的发展方向和战略布局起着决定性作用。

副国级

副国级职位在国家治理中同样占据关键地位，包括政治局委员、副总理、国务委员等。他们协助正国级领导开展工作，分管特定领域的重要事务，在国家政策的制定和执行过程中发挥着重要的参谋和执行作用。

正部级

正部级职位涵盖范围较广，既包括中央部委的领导职务，如部委党组书记、部长（如教育部、财政部部长），也包括地方省级行政区的重要领导职务，如省委书记、省长，直辖市书记、市长等。这些领导在各自的领域内拥有较大的管理权限，负责统筹和推动本地区、本部门的全面工作，是连接中央与地方、宏观政策与具体执行的重要桥梁。

副部级

副部级职位的设置进一步细化了行政管理层级，在中央层面有部委党组副书记、副部长等；在地方省级行政区，包括省委副书记、省委常委、副省长，直辖市副书记、市委常委、副市长等；同时，还包括部委司长（如教育部高等教育司司长、外交部亚洲司司长）以及部分地级市的重要领导职务，如地级市书记、市长（如苏州市市长），地级市副书记、市委常委、副市长等。副部级领导在各自的工作范围内，负责具体的业务指导和管理工作，确保各项政策能够精准落地实施。

正厅级

正厅级职级包括一级巡视员，以及地方市级和县级的一些重要职务，如市局局长，县委书记、县长，区委书记、区长等。他们在市级或县级行政区域内，承担着本地区经济、社会、文化等各项事业的管理和发展职责，是地方基层治理的关键力量，直接面对基层群众，推动各项惠民政策和建设项目的落实。

副厅级

副厅级职级有三级调研员，以及市局副局长，县委副书记、县委常委、副县长，区委副书记、区委常委、副区长，县级市副书记、市委常委、副市长等职务。副厅级领导在协助正厅级领导开展工作的同时，分管具体的业务领域，如经济发展、社会稳定、民生保障等，为地方的发展提供有力的支持和保障。

正处级与副处级

正处级职级包含一级主任科员（行政15 - 21级）、正科级（二级主任科员）（行政16 - 22级），以及乡党委书记、乡长等职务。正处级干部在基层治理中扮演着重要角色，负责乡镇或部门的全面工作，直接服务于基层群众，是打通政策落实“最后一公里”的关键环节。

副处级职级包括三级主任科员（行政17 - 23级）、四级主任科员（行政18 - 24级）、一级科员、二级科员等。副处级干部在基层工作中，协助正处级干部开展各项工作，分管具体的业务板块，为基层的稳定和发展贡献力量。

公务员职级与级别划分体系严谨，各个层级的职位相互配合、相互协作，共同构成了我国高效、有序的行政体系，确保国家各项事务能够有条不紊地进行，为国家的繁荣稳定和人民的幸福生活提供了坚实的组织保障。